董事會成員多元化相關時事BOARD DIVERSITY
| 編號 | 標題 | 日期 |
|---|---|---|
| 1 | 歐盟達成協議在2026年前對大公司女性董事施以40％配額 | 111年06月29日 |
| 2 | 馬來西亞強制公司至少有一席女董事 | 110年11月25日 |
| 3 | 更多公司董事就董事會多元性同意需要採取的行動 | 110年10月21日 |
| 編號 | 標題 | 日期 |
|---|---|---|
| 1 | 歐盟達成協議在2026年前對大公司女性董事施以40％配額 | 111年06月29日 |
| 2 | 馬來西亞強制公司至少有一席女董事 | 110年11月25日 |
| 3 | 更多公司董事就董事會多元性同意需要採取的行動 | 110年10月21日 |
| 市場別／年度 | 上市公司 女性董事比例 |
上櫃公司 女性董事比例 |
|---|---|---|
| 112 | 15.59% | 16.54% |
| 111 | 14.47% | 15.48% |
| 110 | 13.90% | 14.57% |
| 109 | 13.37% | 14.34% |
| 108 | 13.17% | 13.75% |
| 107 | 13.17% | 13.72% |
| 106 | 12.48% | 13.43% |
| 公司代碼 | 公司名稱 | 女性董事席次 | 男性董事席次 |
|---|---|---|---|
| 8021 | 尖點 | 2 | 6 |
| 8024 | 佑華 | 0 | 7 |
| 8027 | 鈦昇 | 0 | 9 |
| 8028 | 昇陽半導體 | 1 | 8 |
| 8032 | 光菱 | 1 | 7 |
| 8033 | 雷虎 | 2 | 6 |
| 8034 | 榮群 | 2 | 6 |
| 8038 | 長園科 | 1 | 8 |
| 8039 | 台虹 | 0 | 9 |
| 8040 | 九暘 | 2 | 6 |
| 8042 | 金山電 | 0 | 9 |
| 8043 | 蜜望實 | 2 | 4 |
| 8044 | 網家 | 2 | 7 |
| 8046 | 南電 | 0 | 9 |
| 8047 | 星雲 | 1 | 4 |
| 8048 | 德勝 | 1 | 9 |
| 8049 | 晶采 | 0 | 7 |
| 8050 | 廣積 | 1 | 8 |
| 8054 | 安國 | 1 | 8 |
| 8059 | 凱碩 | 1 | 9 |