董事會成員多元化相關時事BOARD DIVERSITY
| 編號 | 標題 | 日期 |
|---|---|---|
| 1 | 歐盟達成協議在2026年前對大公司女性董事施以40％配額 | 111年06月29日 |
| 2 | 馬來西亞強制公司至少有一席女董事 | 110年11月25日 |
| 3 | 更多公司董事就董事會多元性同意需要採取的行動 | 110年10月21日 |
| 編號 | 標題 | 日期 |
|---|---|---|
| 1 | 歐盟達成協議在2026年前對大公司女性董事施以40％配額 | 111年06月29日 |
| 2 | 馬來西亞強制公司至少有一席女董事 | 110年11月25日 |
| 3 | 更多公司董事就董事會多元性同意需要採取的行動 | 110年10月21日 |
| 市場別／年度 | 上市公司 女性董事比例 |
上櫃公司 女性董事比例 |
|---|---|---|
| 113 | 17.98% | 18.65% |
| 112 | 15.59% | 16.54% |
| 111 | 14.47% | 15.48% |
| 110 | 13.90% | 14.57% |
| 109 | 13.37% | 14.34% |
| 108 | 13.17% | 13.75% |
| 107 | 13.17% | 13.72% |
| 106 | 12.48% | 13.43% |
| 公司代碼 | 公司名稱 | 女性董事席次 | 男性董事席次 |
|---|---|---|---|
| 1410 | 南染 | 1 | 6 |
| 1413 | 宏洲 | 2 | 10 |
| 1414 | 東和 | 2 | 5 |
| 1416 | 廣豐 | 1 | 7 |
| 1417 | 嘉裕 | 2 | 5 |
| 1418 | 東華 | 0 | 8 |
| 1419 | 新紡 | 0 | 7 |
| 1423 | 利華 | 4 | 1 |
| 1432 | 大魯閣 | 2 | 7 |
| 1434 | 福懋 | 1 | 10 |
| 1435 | 中福 | 1 | 5 |
| 1436 | 華友聯 | 0 | 9 |
| 1437 | 勤益控 | 1 | 6 |
| 1438 | 三地開發 | 1 | 5 |
| 1439 | 雋揚 | 1 | 6 |
| 1440 | 南紡 | 5 | 15 |
| 1441 | 大東 | 0 | 6 |
| 1442 | 名軒 | 2 | 5 |
| 1443 | 立益物流 | 0 | 9 |
| 1444 | 力麗 | 1 | 8 |