很多美國大公司董事會雖然都會聘僱少數族裔與女性，但他們很少在董事會內擔任領導的機會不多。根據密蘇里大學與德拉瓦大合作的一份新研究裡，研究者發現薪酬差距平均在3至9％之間...(更多內容)

資料來源：中華公司治理協會