| 1351 |
企業社會責任應該納入網絡安全
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106年07月31日
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| 1352 |
挪威基金推動執行長薪酬改革
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106年07月28日
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| 1353 |
修正「公開發行公司審計委員會行使職權辦法」部分條文、「公開發行公司董事會議事辦法」第七條、「公開發行公司獨立董事設置及應遵循事項辦法」第三條、第五條。
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106年07月28日
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| 1354 |
外國投資人針對日本公司治理的聯合行動
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106年07月27日
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| 1355 |
強化公司治理 年報出現修正潮
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106年07月26日
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| 1356 |
最終版的股東權利命令：更多的權利及透明度
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106年07月26日
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| 1357 |
韓國的機構投資人還是「橡皮圖章」
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106年07月25日
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| 1358 |
櫃買辦研討 推廣綠色債
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106年07月24日
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| 1359 |
韓國放寬規範讓更多機構投資人可以採行機構投資人盡職治理守則
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106年07月21日
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| 1360 |
股東會電子投票 創三新高
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106年07月20日
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| 1361 |
ESG報告為何對標準普爾500公司是重要的
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106年07月20日
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| 1362 |
金控經理人愛兼董事 金管會盯上
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106年07月19日
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| 1363 |
美國審計主管機關要求會計師要有更多揭露
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106年07月19日
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| 1364 |
加拿大投資人希望性別薪酬平等以及讓更多女性擔任領導
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106年07月18日
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| 1365 |
日本的董事會必須學著聽「反對意見」
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106年07月17日
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| 1366 |
英國首相梅伊放棄改變公司薪酬規範
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106年07月14日
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| 1367 |
催生綠色債券 櫃買中心提３建言
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106年07月13日
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| 1368 |
過度規範性的治理方法，對公司發展是沒有什麼幫助的
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106年07月13日
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| 1369 |
金管會擬4大新規 建立吹哨者保護制度
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106年07月12日
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| 1370 |
獨董監督不周 股東可求償
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106年07月12日
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| 1371 |
亞洲公司需要解決董事會缺乏女性的問題
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106年07月12日
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| 1372 |
勤業眾信報告說，女性領導的組織裡女性董事有倍增
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106年07月11日
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| 1373 |
發布修正「公開發行公司審計委員會行使職權辦法」、「公開發行公司董事會議事辦法」、「公開發行公司獨立董事設置及應遵循事項辦法」部分條文
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106年07月11日
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| 1374 |
關於網路安全，董事應該要知道的三件事
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106年07月10日
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| 1375 |
會計師看時事／從空降董座 看公司治理
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106年07月07日
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| 1376 |
IFRS 16研討 下周開跑
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106年07月06日
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| 1377 |
香港交易所公布吸引美國第二上市公司的計畫
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106年07月06日
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| 1378 |
新加坡季報：未來發展的方向
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106年07月05日
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| 1379 |
泰國企業聯合支持整頓貪腐
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106年07月04日
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| 1380 |
貝萊德對董事會獨立性的定義令人驚訝
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106年07月03日
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