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德國通過「歷史性」女性董事配額的強制要求

發布時間:民國109年12月31日

政府開始行動要求女性成員比例達30%以消弭性別差距。

德國聯合政府將針對該國上市公司,引進女性高階經理人的強制配額,這項行動被譽為德國董事會性別平等「歷史性」的一步。......(更多內容)

資料來源:中華公司治理協會