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台灣證券交易所 公司治理中心

董事會成員多元化相關時事BOARD DIVERSITY

資料總筆數: 24
編號 標題 日期
1 歐盟達成協議在2026年前對大公司女性董事施以40%配額 111年06月29日
2 馬來西亞強制公司至少有一席女董事 110年11月25日
3 更多公司董事就董事會多元性同意需要採取的行動 110年10月21日
4 美國市場監理機關同意那斯達克提案要求董事會多元性 110年09月01日
5 提升女董事比例 發揮永續影響力 110年06月15日
6 馬國證交所更新公司治理守則以提升董事會領導力與永續性監督 110年05月31日
7 [美國]性別多元性調查-2020年代理投票季的結果 110年05月03日
8 Nasdaq彙整相關回應並提出對董事會多元性計畫之修正 110年04月06日
9 世界最大的財富基金尋求更多女性進入董事會 110年02月17日
10 馬來西亞證券交易委員會:更多中小企業以30%的女性董事席次為目標 109年11月26日
11 德國通過「歷史性」女性董事配額的強制要求 109年11月22日
12 加州州長簽署公司董事會多元性法案 109年10月23日
13 研究發現馬來西亞銀行的董事會性別多元化在亞太區居領先 109年08月19日
14 新加坡上市公司的女性董事更多了 109年04月16日
15 多倫多大學研究:性別多元化公司的董事會較少發生財務不當行為 109年03月12日
16 Deloitte表示董事會性別多元性進展緩慢 109年02月07日
17 投資人與發行公司在董事會多元性上對齊 109年01月06日
18 Deloitte研究:董事會性別平等還差得遠 108年12月09日
19 Osler說TSX公司的女性董事更多—但長字輩主管數量進展緩慢 108年11月11日
20 標準普爾500公司不再有全男性組成的董事會 108年09月19日